为进一步解放思想，深刻领会“以思想破冰引领行动突围，思想解放程度决定高质量发展进度”，推进机关党建与业务工作深度融合，5月22日，惠安县直机关工委组织召开县直机关“解放思想 再上台阶”交流研讨会。县直机关工委全体委员，县直各党委办公室负责人参加会议。

会上，与会人员结合各领域基层党组织，聚焦推进机关党建与业务工作深度融合进行深入交流，共同探讨如何解决当前机关党建工作中的难点问题，为推动机关党建工作再上新台阶积蓄合力。

会议强调，要以高质量机关党建助推中心工作，确保党委决策部署高效落实。

一是站位再提高，找准机关党建工作定位。各党委办公室负责人要自我检视，检视思想认识，问一问为什么学不会？检视担当作为，问一问为什么推不快？检视能力素质，问一问为什么抢不到？检视制度保障，问一问为什么没做到？进一步增强理直气壮抓党建的底气，找准机关党建工作定位，切实把机关党建工作抓实抓好。

二是思路再优化，主动融入服务中心大局。围绕全县“大拼经济、大抓发展”目标，主动融入深化改革发展大局，以党建领先促工作领跑，以党建破题促改革破局，以机关党建创新突破引领各领域党建与时俱进、创新发展。要侧重把机关党建工作与全年重点工作任务有机结合起来，使之转变为具体的政策措施，争取打造一批特色党建品牌和优秀体制机制案例，逐步形成“一系统一品牌 一支部一特色”的党建品牌矩阵。

三是精神再提振，不断激发干事创业热情。要克服工作干劲不足的现象，不断提升自身履职尽责的本领，深入研究、积极破解工作中遇到的问题，努力成为本领域本行业的行家里手。要围绕项目提效年“1+3”专项行动、惠女风情推介、乡村振兴、惠安优品出县出海、生态环境保护等重点工作，因地制宜构建各种特色活动载体，组织开展适合本机关、本系统的主题活动，提振党员干部干事创业、攻坚克难的精气神，推动形成“解放思想、真抓实干、奋勇争先、扛责担当”的四种好作风。

会上，还向各党委办公室负责人征集对如何推动机关党建高质量发展的意见建议。