泉州市总工会:压紧压实主体责任 护航工会工作高质量发展
发布时间:2025-12-23 来源:泉州市总工会

12月19日下午,泉州市总工会召开2025年下半年落实全面从严治党主体责任暨党风廉政建设、意识形态工作专题分析会,总结、分析2025年工作情况,部署2026年相关工作。市总工会党组书记、常务副主席韩卫华主持会议并作总结讲话。市纪委监委驻市委组织部纪检监察组负责同志莅会指导。

会上,市总工会组织部、宣教部、机关党委分别汇报2025年度落实全面从严治党主体责任、意识形态工作责任、党建和党风廉政建设等工作情况、分析存在不足,并提出下一步工作举措。

会议强调,增强政治“三力”,确保工会工作始终沿着正确政治方向前进。要深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,与学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述一体贯通起来,严格落实“第一议题”制度;牢牢掌握意识形态工作主导权,精心组织意识形态专题学习、分析研判、督查推动等;贯彻落实省委、市委全会精神,持续深化拓展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动,在泉州勇当民营经济强省战略主力军中充分发挥工人阶级主力军作用。

层层传导压力,确保工会机关持续风清气正。要始终绷紧作风之弦,巩固学习教育成果,持续整治“四风”问题和职工群众身边的不正之风,充分发挥工会审计和“1+X”工会经费专项督查作用,扎紧制度“笼子”,强化“一岗双责”意识,增强干部教育管理的刚性。

压实党建责任,确保党业融合取得新成效。要耕好党建“责任田”,坚持把党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,增强党建创先争优的主动性、积极性,激励工会干部围绕主责主业勇于担当、敢于创新,争做敢拼会赢的“担当者”“实干家”。

坚持正确导向,优化干部选育管用“全链条”。要坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,发挥绩效考核机制的“指挥棒”作用,加大优秀年轻干部培养选拔力度,珍惜、巩固、提升干部队伍建设“匠心”系列品牌,继续抓好机关的自身建设,统筹做好文明、平安、综治、保密等各项工作,守好安全底线、舆情底线和职工队伍稳定底线。

据悉,今年以来,在市委坚强领导下,市总工会压紧压实全面从严治党主体责任,坚持严的基调不动摇,认真抓好党风廉政建设,扎实落实意识形态工作责任制。推动高质量党建引领工会工作高质量发展,工会驿站建设入选市委重点工作定期调度“双十佳”案例,女职工维权案例入选全省妇女儿童维权十大优秀案例,市总兼职副主席作用发挥案例入选全总典型案例,市总连续12年获评党群系统绩效优秀,荣获全国“安康杯”竞赛优秀单位等。


责任编辑:钮琦